Articolo e foto tratti da Sky Tg24
Il 22 agosto scadono i due bandi pubblicati sul portale InPa dal ministero della Difesa per reclutare 1100 lavoratori per ruoli non dirigenziali. I posti messi a disposizione sono mille per il profilo di assistente in diverse aree e cento per il ruolo di funzionario tecnico. È importante rispettare alcuni requisiti generici, come l’essere un cittadino italiano, avere più di 18 anni, godere di tutti i diritti civili e politici, avere l’idoneità fisica ed essere in regola con gli eventuali obblighi di leva.
In entrambi i casi la selezione prevede un esame: per il ruolo di assistente prevista solo la prova scritta, che consiste in un test a risposta multipla con 60 domande da completare entro 90 minuti. Per il ruolo di funzionario, invece, ci sono sia la prova scritta che quella orale: la prima consiste in un test a risposta multipla con 60 domande da completare entro 60 minuti mentre la seconda è un colloquio interdisciplinare che serve ad accertare la preparazione e le capacità professionale dei candidati. In entrambi i casi la prova si considera superata con il punteggio minimo di 21/30.
Il concorso
Il ministero della Difesa ha pubblicato sul portale InPa due nuovi bandi di concorso con scadenza a fine mese per reclutare 1.100 lavoratori per ruoli non dirigenziali. Nello specifico sono messi a disposizione:
Mille posti per il profilo di Assistente in diverse aree;Cento posti per il profilo di Funzionario tecnico
Per approfondire: Concorsi pubblici, i bandi in scadenza ad agosto 2024
I requisiti dei due bandi di concorso
I requisiti generici dei due bandi pubblici sono:
essere cittadino italiano;avere almeno 18 anni;avere l’idoneità fisica ai ruoli;godere dei diritti civili e politici;non essere stati destituiti, dispensati, decaduti o licenziati da impieghi pubblici;non avere condanne penali;essere in regola con gli eventuali obblighi di leva.Per il ruolo di Assistente bisogna anche essere in possesso del diploma, mentre per quello di Funzionario di una laurea o di una laurea magistrale
Come fare la domanda ed entro quando
Per partecipare ai due bandi di concorso è necessario registrarsi alla piattaforma InPa e compilare le domande seguendo le istruzioni a schermo, allegando tutti i documenti richiesti. La scadenza per le istanze è, in entrambi i casi, quella delle 23:59 del 22 agosto 2024
Concorso per Assistenti: ruoli e mansioni
Il primo concorso serve a reclutare mille unità di personale civile non dirigenziale a tempo indeterminato da inquadrare nell’Area funzionale II, con fascia retributiva F2, come Assistente. Diversi i profili specifici richiesti, alcuni anche con oltre 100 posti a disposizione
Assistente tecnico per le lavorazioni (codice FT 54)
In palio 200 posti; il lavoro consiste nell’eseguire interventi di riparazione e ricostruzione di oggetti e manufatti utilizzando macchine utensili e centri di lavoro a controllo numerico, e può svolgere attività di saldatura e sagomatura di tubolature
Assistente per i sistemi elettrici ed elettromeccanici (codice FT47)
In palio 124 posti; il lavoro consiste nell’eseguire interventi tecnici su reti, impianti, apparecchiature elettriche ed elettromeccaniche, rilevando guasti e anomalie e collaborando con professionalità superiori
Assistente per la motoristica, la meccanica e le armi (codice FT55)
In palio 105 posti; il lavoro consiste nell’operare su motori endotermici, effettua manutenzioni e riparazioni, progetta e collauda sistemi d’arma e provvede alla manutenzione di attrezzature complesse
Come funziona l’esame da assistente
L’esame consiste in una sola prova scritta, un test a risposta multipla con 60 domande da completare entro 90 minuti. Si svolge attraverso strumenti informatici e piattaforme digitali. Non esiste una banca dati dei quesiti. I quiz sono pensati per verificare le competenze specifiche richieste per ciascuno dei profili professionali, con materie caratterizzanti che è possibile consultare scaricando il bando di concorso. Sono previste inoltre domande di verifica delle competenze informatiche e della lingua inglese. I punteggi sono i seguenti:
0,5 punti per ogni risposta esatta;0 punti per le risposte non date;-0,1 punti per ogni risposta errata.La prova è superata con un punteggio minimo di 21/30
L’esame da funzionario
Il secondo concorso serve a reclutare 100 unità di personale civile non dirigenziale a tempo indeterminato da inquadrare nell’Area funzionale III, con fascia retributiva F1, come Funzionario
Richiesti funzionari tecnici per la motoristica e la meccanica (Codice FT18): in palio 25 posti; i compiti richiesti sono progettazione, realizzazione, controllo e sviluppo di motori e apparati meccanici, assicurandone l’operatività. Richieste le lauree in Ingegneria oppure in Scienze e tecnologie fisicheFunzionario tecnico per l’elettronica, l’optoelettronica e le telecomunicazioni (Codice FT15): in palio 25 posti; i compiti richiesti sono progettazione, realizzazione, controllo e sviluppo di impianti ed apparati elettronici, optoelettronici, Tlc e tempest, assicurandone l’operatività. Richieste le lauree in Ingegneria, in Scienze e tecnologie fisiche oppure in Matematica
La prova scritta dell’esame da funzionari
L’esame consiste in una prova scritta e una prova orale. La prima consiste in un test a risposta multipla con 60 domande da completare entro 60 minuti. Si svolge attraverso strumenti informatici e piattaforme digitali. Non esiste una banca dati dei quesiti. I quiz sono pensati per verificare le competenze specifiche richieste per ciascuno dei profili professionali, con materie caratterizzanti che è possibile consultare scaricando il bando. Sono previste inoltre domande di verifica delle competenze informatiche e della lingua inglese. I punteggi sono i seguenti:
0,5 punti per ogni risposta esatta;0 punti per le risposte non date;-0,1 punti per ogni risposta errata.Il punteggio minimo per procedere con la seconda fase è di 21/30
La prova orale dell’esame da funzionari
La prova orale è un colloquio interdisciplinare che serve ad accertare la preparazione e le capacità professionale dei candidati nelle materie della prova scritta. Anche durante la prova orale verranno accertate la conoscenza della lingua inglese (livello A2) e le competenze digitali.
Saranno inoltre posti quesiti sulle normative per la prevenzione degli infortuni del lavoro, l’igiene, l’ordinamento del Ministero della Difesa e su nozioni sul rapporto di pubblico impiego alle dipendenze della Pubblica Amministrazione. Si può sostenere il colloquio anche in videoconferenza. Alla prova orale è assegnato un punteggio massimo di 30 punti e potrà essere superata una volta raggiunto il punteggio minimo di 21/30.